Aree di Ricerca
Tecnologia ed Innovazione Organizzativa
Gestione delle Risorse Umane
Organizzazione: Teorie e Progettazione
Punti di Vista
Section
Art & Cultural Management
Capitale umano e lavori ibridi
Comportamento Organizzativo
Conflitto e Negoziazione
Digital Organization
Entrepreneurship and Start Up
Health Management
HR management in contemporary times: inclusione, etica, innovazione
Imprenditorialità e Crescita
Organizational Change and Project Management
Organizational Innovation
Pubblica Amministrazione
Nuove Competenze
Nuovi modelli organizzativi
Smart (Remote) Working
Sostenibilità e Well Being
Recensioni
Il Punto del Direttore
Call for Paper
International Edition
Cerca
Obiettivi
Codice Etico
Editore
Redazione
Guidelines
Numeri della Rivista
Autori
ISSN
Rivista trimestrale di Organizzazione Aziendale
type here...
Cerca
Aree di Ricerca
Tecnologia ed Innovazione Organizzativa
Gestione delle Risorse Umane
Organizzazione: Teorie e Progettazione
Punti di Vista
Section
Art & Cultural Management
Capitale umano e lavori ibridi
Comportamento Organizzativo
Conflitto e Negoziazione
Digital Organization
Entrepreneurship and Start Up
Health Management
HR management in contemporary times: inclusione, etica, innovazione
Imprenditorialità e Crescita
Organizational Change and Project Management
Organizational Innovation
Pubblica Amministrazione
Nuove Competenze
Nuovi modelli organizzativi
Smart (Remote) Working
Sostenibilità e Well Being
Recensioni
Il Punto del Direttore
Call for Paper
International Edition
Aree di Ricerca
Tecnologia ed Innovazione Organizzativa
Gestione delle Risorse Umane
Organizzazione: Teorie e Progettazione
Punti di Vista
Section
Art & Cultural Management
Capitale umano e lavori ibridi
Comportamento Organizzativo
Conflitto e Negoziazione
Digital Organization
Entrepreneurship and Start Up
Health Management
HR management in contemporary times: inclusione, etica, innovazione
Imprenditorialità e Crescita
Organizational Change and Project Management
Organizational Innovation
Pubblica Amministrazione
Nuove Competenze
Nuovi modelli organizzativi
Smart (Remote) Working
Sostenibilità e Well Being
Recensioni
Il Punto del Direttore
Call for Paper
International Edition
Home
Autori
Articoli di Esposito Vincenza
Esposito Vincenza
4 ARTICOLI
0 Commenti
_
Nuove Competenze
Age diversity: motivazione e competenze degli older workers
22 Gennaio 2021
Gestione delle Risorse Umane
La gestione delle risorse umane in sanità: il ruolo del work engagement
14 Luglio 2017
Gestione delle Risorse Umane
La formazione nell’organizzazione del lavoro postindustriale: motore di sviluppo o fonte di conflitti?
20 Dicembre 2016
Gestione delle Risorse Umane
Performance Management: modernità o utopia?
16 Giugno 2016
Latest Articles
Rivista
Numero 27-2024 – Special Issue: Emergenza e Resilienza
Recensioni
Book review: “Fondamenti di organizzazione” di Maurizio Catino e Lia Tirabeni”
Recensioni
Recensione: Smetto quando voglio. Il lavoro nel nuovo millennio tra quiet quitting e silenzio organizzativo
Digital Organization
HRM nel Metaverso: Sfide e Strategie per le Organizzazioni Digitali
Digital Organization
“We follow you, we monitor you, all year around”: e-Health tra pratiche, organizzazioni e persone
Carica altri