Age diversity: motivazione e competenze degli older workers
Irene PESCATORE, Vincenza ESPOSITO, Gilda ANTONELLI
Alle origini dell’attitudine manageriale: uno studio empirico sul middle-management in sanità
Federica MORANDI, Fausto DI VINCENZO, Amerigo CICCHETTI
C’era una volta la ricerca del posto fisso
Alessandro HINNA, Fabian HOMBERG
Diventare un leader risonante nella pubblica amministrazione? Evidenze e riflessioni di un percorso formativo per i manager pubblici
Sara BONESSO, Laura CORTELLAZZO, Fabrizio GERLI
Il coaching e la PA: un incrocio innovativo che produce cambiamento “diffuso”
Raffaella IASELLI, Maurizio DECASTRI
Lo sviluppo organizzativo nella Pubblica Amministrazione italiana
Recensione di Davide de Gennaro
Riscoprire la leadership quale identità del manager pubblico
Mauro ROMANELLI, Roberta OPPENDISANO
Punti di vista
Mappatura organizzativa e valutazione delle competenze nella PA: nuovi sviluppi e sfide per il futuro
Maurizio DECASTRI, Gianluigi MANGIA, Filomena BUONOCORE
Autori
ProspettiveinOrganizzazione è promossa dall’Associazione Italiana di Organizzazione Aziendale (ASSIOA), che si propone di contribuire allo sviluppo e alla diffusione delle conoscenze di Organizzazione aziendale in ogni ambito scientifico ed applicativo. E’ una rivista digitale il cui obiettivo è partecipare al dibattito politico, sociale ed economico su temi rilevanti per il nostro Paese fornendo un punto di vista di analisi organizzativa. L’auditorio è quindi costituito non solo da accademici e ricercatori, ma anche da manager, imprenditori, giornalisti, politici di varie branche, oltre che da gente comune. La rivista ha periodicità trimestrale con quattro uscite all’anno, a cui si aggiunge un numero monografico, che ospita una selezione dei paper più interessanti presentati al Workshop Annuale di Organizzazione Aziendale.