16.7 C
Los Angeles
sabato, Maggio 24, 2025

Dinamiche organizzative e tensioni emergenti negli ecosistemi per l’innovazione: spunti dal caso del consorzio Intellimech

Abstract  Partendo dal caso del consorzio Intellimech, questo articolo analizza le dinamiche organizzative che portano alla creazione di un ecosistema per l’innovazione e identifica le...

Neurodiversità: una sfida per lo HR management?

La comparsa e la rapida diffusione degli studi di matrice organizzativa sulla neurodiversità, oltre a stimolare l’esplorazione di nuovi sentieri di ricerca, offre l’occasione...

Prendiamoci cura! Una chiamata in favore delle care relationships per contrastare la shecession in periodo di pandemia

Introduzione https://www.youtube.com/watch?v=iKOjzM3-O5Q Il livello di inclusione delle donne nel mercato del lavoro ha conosciuto un sensibile aumento nelle ultime decadi (Elborgh-Woytek et al., 2013). Assumere donne...

Il Punto del direttore

Pubblica Amministrazione

Organizzazioni Pubbliche e Intelligenza Artificiale. Un cambiamento possibile?

Abstract Questo articolo intende offrire una fotografia sulle barriere e le possibili applicazioni delle soluzioni di intelligenza artificiale all’interno del complesso sistema delle Organizzazioni Pubbliche....

Il Responsabile della Transizione Digitale negli enti locali: una posizione in cerca di attore

Introdotto nel 2017, il ruolo del Responsabile della Transizione Digitale nella PA rimane ad oggi poco definito e variamente interpretato nelle diverse amministrazioni pubbliche....

Organizzazione: Teorie e Innovazione

Tech and Innovation

Recensioni

Numeri della rivista

Numero 29-2025 – Special Issue – Innovation and Organizational Ecosystems: Navigating Tensions and Shaping the Future of Innovation

Introduction to Special Issue Networked Innovation: Ecosystems, Tensions, and Collaborative Futures a cura di Francesco Bolici1 e Lorenzo Mercurio2 1 Università degli Studi di Cassino e del...

Numero 28-2025

Comportamento organizzativo

Dinamiche organizzative e tensioni emergenti negli ecosistemi per l’innovazione: spunti dal caso del consorzio Intellimech

Abstract  Partendo dal caso del consorzio Intellimech, questo articolo analizza le dinamiche organizzative che portano alla creazione di un ecosistema per l’innovazione e identifica le...

Neurodiversità: una sfida per lo HR management?

La comparsa e la rapida diffusione degli studi di matrice organizzativa sulla neurodiversità, oltre a stimolare l’esplorazione di nuovi sentieri di ricerca, offre l’occasione...

Prendiamoci cura! Una chiamata in favore delle care relationships per contrastare la shecession in periodo di pandemia

Introduzione https://www.youtube.com/watch?v=iKOjzM3-O5Q Il livello di inclusione delle donne nel mercato del lavoro ha conosciuto un sensibile aumento nelle ultime decadi (Elborgh-Woytek et al., 2013). Assumere donne...

La sostenibilità organizzativa nelle piccole e medie imprese: il ruolo delle capacità dinamiche e dello stile di management

La competitività delle imprese dipende sempre più dalla loro capacità organizzativa di perseguire gli obiettivi della Tripla Bottom Line. Lo scopo di questo studio...

Artefatti e culture del project management

Gli artefatti sono, di una cultura, quel che affiora allo sguardo, in accordo con un noto modello di Schein. L’articolo suggerisce che lo stesso...

Holiday Recipes

Recently, we have witnessed a proliferation of work settings reflecting a culture of openness and collaboration. This article provides evidence from Italy of how...